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以党建带队建 以队建促审判

——荣昌区法院促发展保民生、践行初心使命
颁发光荣在党50年纪念章(资料图)
院长杨光明主持召开党组会(资料图)
党员参加全院“党建全面从严落实年”大会(资料图)

  党建引领促发展,凝心聚力谱新篇。近年来,荣昌区法院坚持党对法院工作的绝对领导,坚持以人民为中心的发展思想,以党建带队建促审判,推动党建审判深度融合,实现了党的建设、队伍建设和执法水平全面发展,连续6年综合考核保持位居全市前列,斩获多项国家级、省部级荣誉,开启了法院工作辉煌新局面,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

  以党建带队建,打造政治忠诚、干净担当的法院队伍

  坚持党对法院工作的绝对领导,毫不动摇加强法院党的政治建设,是法院工作不断取得新成就、赢得新发展的首要条件和根本保证。荣昌区法院扎实抓好党建工作落实,以党建为统领,队伍建设蓬勃发展,努力打造一支政治忠诚、干净担当的法院队伍。

  聚焦履职尽责,全力种好党建“责任田”。荣昌区法院坚持把党建工作纳入院党组工作的总体布局,与审判执行业务工作同部署、同落实、同考核,认真履行抓基层党建和全面从严治党工作责任人职责,全力筑牢党建责任体系,定期召开党组会,有效发挥党组“把方向、管大局、保落实”的全面领导作用。每年召开专题会议部署党建工作,积极推动中央、市委、区委以及市高法院党组的党建工作任务落实落细,确保完成年度党建工作任务。班子成员切实履行分管领域的基层党建责任,强化基层党建工作保障,组织各党支部按时高质量召开支委会、党员大会,组织支部活动,推动基层党建工作走深走实。

  聚焦高点站位,把好思想建设“风向标”。荣昌区法院坚持用党的创新理论指导业务工作,以更高站位筑牢政治忠诚。健全落实“第一议题”制度,坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课、首修课、终身课,深化党组理论学习中心组学习,抓好党员干警理论学习,开展领导班子成员讲党课活动,用好“学习强国”学习平台,持续在读原著学原文悟原理上下功夫。精心筹划政治学习推进表,结合“周五学习日”计划,严格执行“定目标任务、定学习时间、定学习内容、定方式方法、定领学重点”的“五定”学习制度,增强学习的针对性和实效性,为推动法院高质量发展奠定坚实的队伍基础。2022年以来,该院严格按照“深刻领悟‘两个确立’的决定性意义 坚决做到‘两个维护’”主题教育方案要求,充分利用荣昌当地的喻茂坚纪念馆、吕玉久纪念馆、直升镇“红色家园”及重庆市其他地区红色资源,组织开展实践学习活动,引导干警进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。常态化建立隐患防范化解重点任务台账及责任清单,确保意识形态风险可控。

  聚焦夯实堡垒,增强法院支部“战斗力”。荣昌区法院严格贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》等党内法规,抓好支部建设,保质保量开展党员轮训,督促机关党支部严格执行“三会一课”制度,实现党史学习教育常态化。持续推进党支部标准化规范化建设,积极推进支部工作和业务工作同向同行、同频共振,争创“四强”党支部。坚持严管和厚爱相结合,尽全力帮助解决实际困难。定期召开表彰大会,表彰先进党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者,激励全院干警向先进看齐,向模范学习,履职尽责,担当作为。2022年以来,按照荣昌区委统一部署,以“三个统筹”“三个突出”“三个到位”的“三三三”工作法为抓手,组织制定《重庆市荣昌区人民法院“党建全面从严落实年”主题活动实施方案》,以党支部为基础开展以思想从严、监督从严、执纪从严、治吏从严、作风从严、反腐从严等“六个从严”为主要内容的“党建全面从严落实年”主题活动。截至目前,已实现时间过半任务完成过半的目标,各支部的战斗堡垒作用得到了进一步增强。

  以队建促审判,打造服务发展、群众满意的人民法院

  近年来,荣昌区法院突出党建引领作用,实现了党建、队建和审判工作的有机融合、并向发力,基层组织建设得到不断夯实,党组织和党员队伍建设得到不断加强,充分激发党员干部党的意识、党员意识,坚持以加强理论武装和强化党建基础引领业务创优,推动审执工作再上新台阶,为推进荣昌区建设成渝腹心现代化新兴城市、实现“让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”目标贡献了力量。

  聚焦协力融合,服务发展大局“主阵地”。荣昌区法院把政治引领贯穿于业务工作始终,以更强担当服务发展大局。严厉打击各类违法犯罪,持续推进扫黑除恶长效常治,深化“全民反诈”专项行动和开展打击整治养老诈骗专项行动,有效强化社会治安防控。服务成渝地区双城经济圈建设,开展两地跨域立案服务,落实司法合作框架协议,联合四川省隆昌市法院发布深化一站式多元解纷机制十大典型案例(事例),形成典型示范作用,推动毗邻区域诉源治理等工作取得实效。2022年以来,该院与隆昌市法院建立成渝地区“一庭两所”矛盾纠纷跨界联调机制,跨界联调矛盾纠纷2件,开展跨界巡回审判1次、跨域普法宣传3次,开创成渝地区双城经济圈基层社会治理新局面。强化高新区人民法庭商事审判职能,为荣昌国家高新区“一区三组团多园”设置荣隆、板桥等2个办公区,并持续打造商事纠纷解决中心,创建有序衔接、多元共治、高效解纷的一站式多元化商事纠纷解决机制,促进商事纠纷诉源治理。突出知识产权保护,加强重庆知识产权法庭荣昌巡回审判站巡回审判、综合调处、普法进园区等服务保障荣昌科技创新功能,助力荣昌国家高新区进入全国百强行列。

  聚焦优化队伍,激发干事创业“高引擎”。荣昌区法院贯彻落实中央及最高人民法院规定,加强干部交流。在充分考虑队伍稳定性和工作延续性的前提下调整中干人选,畅通干警能上能下的渠道,体现“有为者有位”的用人导向,注重青年人才队伍梯次培养,推行部门负责人助理制度,作为中干副职后备人选培养使用,进一步丰富人才储备。量身定制轮岗交流方案,开展“双向选择”,严格贯彻“人尽其才”的原则。

  聚焦党建创新,做实为民服务“大文章”。以“为群众办实事示范法院”创建活动为契机,结合当前工作实际,荣昌区法院制定《重庆市荣昌区人民法院以“小院+”推动党建引领城乡发展实施方案》,以“小院+”为抓手,持续深化“百名法官进小院”活动,为城市更新、乡村振兴、城乡融合发展作出积极贡献。一是“+思想”,实现精神上再充“电”。充分发挥3个小院代表委员联络站的“小院讲堂”理论宣讲作用,将其作为学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平法治思想以及党的方针政策的桥头堡、主阵地。二是“+送法”,实现护航上再赋“能”。开展“百名法官进企业”活动,切实帮助解决企业在生产经营、改革发展、涉法涉诉等方面存在的困难和问题。开展小院巡回审判,多维联动融入乡村治理大格局。利用全市法院首批“车载便民法庭”进小院开展普法宣传,提高群众法律素质,为建设平安中国奠定坚实的群众基础。三是“+连心”,实现工作上再加“油”。结合“十指连心”走访活动,利用小院收集解决群众的意见建议。严格落实群众意见建议登记制度,健全群众交办事项办理制度,通过“征集—落实—反馈—再落实”,建立小院负责人联络微信群,实现办结率100%,满意率100%,真正做到意见建议说了有人听、听了有人管、管了有效果。四是“+志愿”,实现服务上再用“力”。邀请百余名群众参与荣昌区法院“百名法官进家庭”开展“面对面”关爱少年、“海棠芳华”、护航家长“依法带娃”等志愿服务活动,护航青少年健康成长。与荣昌区司法局协同开展“法律援助”进小院活动,同时主动融入社会治理体系,实现法官有影、法治有声,让司法更有温度。

  喜迎二十大,奋进新征程。荣昌区法院将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平法治思想,进一步推动机关党建和业务工作深度融合,进一步推进“以党建带队建促审判”,做到服务大局、司法为民、公正司法,奋力推进新时代人民法院工作高质量发展,进一步提升群众的获得感、幸福感和安全感,为实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供更加有力的司法保障。

  记者 顾 勇 通讯员 任禄荣 罗学容

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